1月12日，記者獲悉，由中國(guó)企業(yè)管理研究會(huì)社會(huì)責(zé)任專(zhuān)業(yè)委員會(huì)、北京融智企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究所共同編寫(xiě)的《中國(guó)上市公司社會(huì)責(zé)任能力成熟度報(bào)告》公開(kāi)發(fā)布，該報(bào)告是國(guó)內(nèi)首份系統(tǒng)評(píng)價(jià)上市公司社會(huì)責(zé)任能力建設(shè)水平的藍(lán)皮書(shū)。報(bào)告評(píng)價(jià)結(jié)果顯示，太鋼不銹與中國(guó)石化、中國(guó)神華等12家上市公司社會(huì)責(zé)任能力成熟度達(dá)到60分以上。太鋼不銹為金屬非金屬采礦行業(yè)唯一一家社會(huì)責(zé)任成熟度達(dá)到60分以上的企業(yè)。

該報(bào)告從社會(huì)責(zé)任理念與戰(zhàn)略、社會(huì)責(zé)任推進(jìn)管理、經(jīng)濟(jì)價(jià)值創(chuàng)造能力、社會(huì)價(jià)值創(chuàng)造能力、環(huán)境價(jià)值創(chuàng)造能力以及合規(guī)透明度運(yùn)營(yíng)六個(gè)維度，對(duì)滬深300家上市公司進(jìn)行了系統(tǒng)評(píng)價(jià)，將企業(yè)社會(huì)責(zé)任能力成熟度由低到高劃分為無(wú)能級(jí)（低于30分）、弱能級(jí)（30分-60分）、本能級(jí)（60分-80分）、強(qiáng)能級(jí)（80分-90分）和超能級(jí)（高于90分）五個(gè)等級(jí)。

評(píng)價(jià)結(jié)果表明，滬深300家上市公司的社會(huì)責(zé)任能力成熟度平均得分僅為35.43分，整體處于弱能級(jí)，表明上市公司社會(huì)責(zé)任能力建設(shè)水平堪憂(yōu)。具體來(lái)看，滬深300家上市公司中，沒(méi)有一家公司社會(huì)責(zé)任能力成熟度進(jìn)入強(qiáng)能級(jí)和超能級(jí)；達(dá)到本能級(jí)的公司僅12家，占比4%；處于無(wú)能級(jí)的公司為113家；其余175家公司處于弱能級(jí)。